• Home
  • Biznes
  • Finance
  • Analizë
  • Teknologji
  • Logo LIGJET E BIZNESIT
  • Barazia Gjinore
  • Burime Njerëzore
  • Edukim Financiar
Nuk ka rezultat
View All Result
  • Home
  • Biznes
  • Finance
  • Analizë
  • Teknologji
  • Logo LIGJET E BIZNESIT
  • Barazia Gjinore
  • Burime Njerëzore
  • Edukim Financiar
Nuk ka rezultat
View All Result
Nuk ka rezultat
View All Result
  • Logo LIGJET E BIZNESIT


Fillimi Ekonomi

Mik me shefin? Ja përgjigja e ekspertëve

nga Fast News
2 years më parë
në Ekonomi
0
Mik me shefin? Ja përgjigja e ekspertëve

tuyển dụng việc làm thêm

152
SHPERNDAJ
1.9k
Klikime
Share on FacebookShare on Twitter

Pavarësisht se sa e mirë është marrëdhënia që keni me shefin tuaj, nuk është ide e mirë të jeni miq me të.

Kjo për shkak se, një marrëdhënie personale mund t’i ndërlikojë gjërat, kur mund të jetë nevoja të merren vendime të vështira, thotë Phoebe Gavin, trajnere drejtimi dhe pune.





Nëse drejtuesit e lartë thonë se, nuk mund t’ju mbajnë më në punë, e dini se çfarë do të bëjë shefi juaj? Ai do t’ju pushojnë nga puna.

Kjo mund të duket e ashpër, por është thjesht biznes. Drejtuesit në vendin e punës janë përgjegjës për rezultatet, duke përfshirë performancën tuaj dhe të të tjerëve.

Tre në pesë punonjës amerikanë besojnë se, në një masë të caktuar, punonjësit që janë miq me shefat e tyre, trajtohen ndryshe në krahasim me ata, që i mbajnë gjërat kryesisht profesionale, sipas një sondazhi të Spherion të vitit 2015 të publikuar në Franchise.com.

Nga këta punonjës, 56% thonë se atyre punonjëve, u kushtohet më shumë vëmendje dhe 52% thonë se ata kanë orare më të mira në punë.

Përtej akuzave të mundshme për favorizim, miqësitë shef-punonjës janë të predispozuara të shkaktojnë probleme.

Herët a vonë, do të krijohet një situatë kur këto dy aspekte bien në konflikt. Aty ku dëshira e tyre për të bërë mirë do të bjerë ndesh me përgjegjësinë e tyre ndaj punës.

Për të shmangur problemet, që mund të vijnë nga krijimi i miqësisë me shefin tuaj, zgjidhni të zhvilloni një marrëdhënie të përzemërt me të.

Kjo fillon duke analizuar kulturën e kompanisë dhe duke vendosur kufijtë e duhur me veten dhe mbikëqyrësit tuaj.

Marrëdhënia juaj me drejtuesit, duhet të bazohet vetëm tek puna, jo sa mirë përshtaten personalitetet tuaja.

Lidhjet ndërpersonale janë të rëndësishme në vendin e punës, por ato nuk mund të jenë themeli i marrëdhënies profesionale me shefin apo kolegët. Themeli duhet të jetë performanca. / CNBC

Etiketa: aktualitet
Pas

Një trik i thjeshtë që ndihmon të kursesh para

Para

Përmbushja e potencialit – Si gratë në borde mund të nxisin rritjen ekonomike

Para
Përmbushja e potencialit – Si gratë në borde mund të nxisin rritjen ekonomike

Përmbushja e potencialit – Si gratë në borde mund të nxisin rritjen ekonomike

ADVERTISEMENT

Të Gjitha

24.3% e popullsisë jashtë tregut të punës, shumica të rinj

24.3% e popullsisë jashtë tregut të punës, shumica të rinj

nga Fast News
10:30 | 02/09/2025
0

“3-8 vite burg për skemat mashtruese dhe piramidale” – Kodi i ri Penal ashpërson dënimet edhe për falsifikimin e monedhave

“3-8 vite burg për skemat mashtruese dhe piramidale” – Kodi i ri Penal ashpërson dënimet edhe për falsifikimin e monedhave

nga Fast News
10:00 | 02/09/2025
0

ALTAX: Mandati i katërt kërkon ekonomi të re, jo vetëm stabilitet politik

ALTAX: Mandati i katërt kërkon ekonomi të re, jo vetëm stabilitet politik

nga Fast News
09:30 | 02/09/2025
0

Ekonomia pa besim në kulmin e turizmit, në rënie sektorët kryesorë

Ekonomia pa besim në kulmin e turizmit, në rënie sektorët kryesorë

nga Fast News
09:00 | 02/09/2025
0

Recent News

24.3% e popullsisë jashtë tregut të punës, shumica të rinj

24.3% e popullsisë jashtë tregut të punës, shumica të rinj

10:30 | 02/09/2025
“3-8 vite burg për skemat mashtruese dhe piramidale” – Kodi i ri Penal ashpërson dënimet edhe për falsifikimin e monedhave

“3-8 vite burg për skemat mashtruese dhe piramidale” – Kodi i ri Penal ashpërson dënimet edhe për falsifikimin e monedhave

10:00 | 02/09/2025

Categories

  • Aktualitet
  • Analizë
  • Barazia Gjinore
  • Biznes
  • Bota
  • Burime Njerëzore
  • Edukim Financiar
  • Ekonomi
  • Finance
  • Lifestyle
  • LIGJET e BIZNESIT
  • Të gjitha
  • Teknologji
  • Uncategorized

Rreth nesh

Fast News Economy është portali dedikuar ekonomisë, që informon mbi zhvillimet e fundit nga vendi dhe bota. Lajme të shpejta, analiza, opinione, gjithcka që doni dhe duhet të dini nga ekonomia i gjeni këtu.
Fast News Economy portali i lajmit të shpejtë!
Fast News Economy

Mbështetur nga

Ky website mirëmbahet me mbështetjen financiare të Bashkimit Evropian dhe Ministrisë Federale Gjermane për Bashkëpunim Ekonomik dhe Zhvillim. Përmbajtja e tij është përgjegjësi e vetme e „Fast News Economy by Aurora Sulce“ dhe nuk përfaqësojnë domosdoshmërisht pikëpamjet e Bashkimit Evropian apo të Ministrisë Federale Gjermane për Bashkëpunim Ekonomik dhe Zhvillim.

Nuk ka rezultat
View All Result
  • Home
  • Biznes
  • Finance
  • Analizë
  • Teknologji
  • Logo LIGJET E BIZNESIT
  • Barazia Gjinore
  • Burime Njerëzore
  • Edukim Financiar